Según la LOTTT los patronos con más de veinte empleados deben ofrecer a sus empleados un centro de educación inicial, donde se garantice la atención y formación de sus hijos.
Son muchos los cambios y preocupaciones que inquietan a la madre con la llegada de un bebé, más aún si trabaja. Una de éstas es planificar su día a día con el nuevo integrante de la familia. Cubrir su horario laboral sin descuidar al niño es una tarea ardua que requiere de la ayuda de personas especializadas en el cuidado de menores.
Para garantizar la formación y atención de los niños mientras su padres trabajan, la Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras (LOTTT) establece en sus artículos 343 y 344, la creación o instalación por parte de los patronos de un centro de educación inicial con sala de lactancia. En éstas se atenderán a los hijos de los empleados, desde los tres (3) meses de edad hasta los seis (6) años.
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